Consulenza del lavoro

La Seda Parteners srl fornisce il servizio di consulenza in materia giuslavoristica e il servizio di elaborazione di tutti gli adempimenti per la gestione del personale dipendente.
Vista la continua evoluzione delle norme del diritto del lavoro, svolgiamo una continua attività di aggiornamento normativo e offriamo, un servizio di aggiornamento professionale consistente nell'invio , a mezzo posta elettronica, di circolari relative ad argomenti di specifico interesse aziendale e di carattere più generale.
Seguiamo le aziende clienti in tutte le fasi del rapporto con il proprio personale dipendente, dall'assunzione, alla gestione delle problematiche inerenti il rapporto di lavoro, in particolare in merito all'aspetto disciplinare fino all'eventuale licenziamento, cercando di trovare sempre la soluzione migliore. Gestiamo le crisi di impresa ed assistiamo i clienti nelle trattative sindacali e nei rapporti con gli enti preposti.

Tra gli altri forniamo i seguenti servizi:

  • Elaborazione cedolini paga;
  • Modelli CU;
  • Modelli 770
  • Gestione e tenuta del libro unico sul lavoro;
  • Elaborazione mensile denunce telematiche Uniemens, Casse Edili, Enasarco;
  • Compilazione e presentazione delle denunce annuali INAIL (autoliquidazione);
  • Compilazione e presentazione delle denunce di infortunio;
  • Studio  del  corretto  inquadramento  del  lavoratore  in  base  a quanto  stabilito dai  C.C.N.L. di categoria;
  • Val utazione dei requisiti del lavoratore ai fini della fruizione di agevolazioni contributi ve e/o fiscali  secondo quanto previsto  dalla  vigente normativa  in materia  di lavoro;
  • Elaborazione e invio delle pratiche di assunzione, cessazione e trasformazi one dei rapporti di lavoro, tramite il sistema telematico previsto per le comunicazioni obbligatorie;
  • Elaborazione della lettera di assunzione e della documentazione di lavoro;
  • Consulenza per eventuali sanzioni disciplinari;
  • Redazione atti di transazione;
  • Conciliazioni sindacali;
  • Assistenza in caso di visite ispettive;
  • Cassa integrazione ordinaria e straordinaria;

Gestione delle pratiche concernenti il personale in caso di operazioni straordinari

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